张雪峰说军 队文职人员它的离职率非常高，这是一个事实，有些单位文职人员，能干满一年的不超过50%，甚至于有些只能达到20%。原因就是： - 1、军 队文职人员的保密性要求非常高，而这个保密性要求，是在笔试面试以及在你日常工作当中，都会不停的进行考核的内容，你一旦成为文职人员，你不能再用国外品牌的手机、电脑、平板，包括一切电子设备，特斯拉可能也不允许，甚至于你的电话号码，你的通讯记录，你的社交账号，都会迎来定…

店里有个女销冠，每月任务是8台车，每次都能超额完成。 一年后，销冠怀孕了，回家生孩子，公司同意保留她的职位，其实也无所谓保留不保留，销售岗，常年招人。 三个月后，销冠回来了，业绩依然拔尖，又过了一个月，销冠离职。 原因是绩效变了，以前十台车，月入过万，现在还是一样十台车，但需要完成的门槛变高了。 比如，试驾考核率，分期金融率，二手车置换率等等。 老板在销冠走后说，一个团队不会因为某个人离开而解散。 他…

2022年在西藏干工程，月薪24000，因为疫情，没能正常开工。几个人在工地耗了三个多月。期间把各种施工方案做好了！成本核算也做了。然后1.16号往回走的时候老板只给了5000路费。过年一毛钱都没发。此时此刻公司账上有70%的工程款。。死活拖着不给发。二月底找当地人社局的老乡给解决了。 三月中旬， 老板打电话，开三万，要我去给他干。说他找的人，公司的人好像都不懂路桥。不会干。。直接一口拒绝！ 2022年最大的笑话，自己跟…

蔡浩宇对他的评价一针见血：适合搞技术，带不了队。 李振宇个做mad的up主半路出家，都从12人团队一直搞到400人团队整了个zzz出来，贺甲还是啥玩意都没做出来，别说mmd了，甚至连个ppt都没，挺难绷的。 —— 今天一看，400赞200评论！这赞评比，让我瞅瞅我是写了什么暴论被喷成这样？ 一看原来不是在骂我，在讨论zzz行不行……这么发散的吗？不是有专门的提问吗？恍惚间我仿佛看到了刘德华为、日本米价…… 我提zzz只是想讨论这两…

1.董宇辉能力平平，他也并没有读过很多书，有时候直播明显露怯了，但是糊弄一些老百姓是肯定没问题的，而且他所有稿子都是事先写好的。 2.在之前他与那个谁矛盾爆发之前，他应该从来没想过单干，这是一个农家子弟的固有思想，怕担风险，怕失败，但是矛盾爆发以后他看到自己的价值了，也看到社会受众对他的认可了，这时候就像古代大将军手里有军权，而且士兵都愿意跟他走，你以前是普通老百姓的时候我相信你肯定没想过坐龙椅，但…

《活着》的作者余华有一次被采访，主持人问他：早期经常被退稿会不会让你产生自我怀疑。 余华说是这么说的： 我的内心深处，一是有野心，二是有一些高傲的东西。、 因为我看，包括那个《收获》退我的稿子，《人民文学》退我的稿子，这个我还能理解。 你说你不是那么重要的一个杂志也退我的稿子，就。。。 因为我认为在《收获》上发表的小说，在《人民文学》上发表的小说，也未必比我这个小说好到哪里去。 至于那些更低一点的杂志…

东北曾经有一个保安中了500万，然后上了电视，但人家很淡定，面对各种亲戚朋友来借钱都面不改色，但是后来一天突然发现上班的小区有人偷偷摸摸跟踪他。所以斥巨资到北京买了个房子（电视报道好像两百多万），想过一过富人的生活。到了北京以后才发现，在小区里还是个毛线，贫穷限制了你的想象。 钱能让人衣食无忧，生活幸福。同时也能让人家破人亡。摆正心态吧