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为什么副职很难提升为正职,往往是“空降”?
一个非常基础的问题,本来没打算答的。 但扫了一眼各种回答,没一个说到点子上的,看得痒痒。 所以又啰嗦了起来。 答案很简单。 我们的体制是跨层提拔制,别说正职了,副职也有很大概率是空降。具体来说,假设一个地级市局机关,正处级。 这个局自行能操作的空间只是正科及以下。 对于局长副局长的提拔、任命、调动,权限均在市级组织部。 而组织部门的视野则在于全域。 从组织部看来,这就等同于让A科的某个人去B科当科长副科长…
军队的参谋长和副职到底谁大?
1955是分水岭,在这之前,无论国共,参谋长是和政治部主任相当,属于师直一个机关的负责人,与下级单位主官平级 战争年月,不带兵说话多少差点意思,参谋长担任下级单位主官甚至副职,都会被认为是提拔,当然,一些高级将领会短暂担任参谋长职位进行过渡,也有一些很强势的参谋长,但是总体来说,比副职要低 军队正规军之后,参谋长实际地位得到了提高,实打实的是三号首长了,但是理论上还是低于副职的,党委会上排名还是靠后一…