

如何看待美国向黑龙江Windows发加密字节,疑为激活微软Windows提前预留的后门? ?
昨天我把这个新闻转给了一个微软苏州的FTE(正式员工,非外派),他第一句的反应把我笑死了:“还有这么高级的字节码,我怎么不知道?“ 我后来回:我也想学这高级玩意,还能远程控制Windows,不香吗? 评论:这届反间谍部门的IT的水平是越来越不行了,一点常识都没有!你抓包抓出来经过无数层路由之后还能判断是NSA发出来的?那你是真牛逼! 并怀疑美国国家安全局在亚冬会期间试图通过向特定设备发送未知加密字节来“唤醒、激活…
在字节跳动工作是怎样的?
已离职,解除匿名。 职级3-1 坐标上海 这么说吧,自从张一鸣卸任,梁汝波上任,字节就完全变了。 大家原本自发的okr变成了变相的kpi,发挥创造力变成了拼命凑出一个个恶心的指标;字节范则是变成了中层领导忽悠下层员工的说辞。 什么勇于创新,务实敢为,坦诚清晰,都是说给别人听的,而自己从不遵守;不仅不遵守,还会反其道行之。 管理层从来不做管理,不会自己下场梳理团队关系,而是让下面的人彼此内卷,谁卷的过谁就留下。 …

为什么字节跳动的员工喜欢一直戴着工牌?
深圳科技园有家肯德基,点餐柜台上就有腾讯员工套餐,看上去挺实惠。初来乍到的我,指着上面的点了份鸡翅套餐,结果要我刷腾讯的工牌,但我掏不出来,只好颤巍巍的从新点了份普通套餐。那一刻,我为自己不是腾讯员工而感到羞愧,更深入了解了大厂工牌的光环。实名羡慕挂着鹅厂招牌的员工,他们是行走的优惠券,换谁不爱呢? 我想大抵字节员工工牌也有此效果吧。
为什么字节跳动认为人是不可以被培养的?
他们曾经想要培养过。 弄了一个做投资背景的,高管们都喜欢的,精明强干,PPT一流的后辈,在字节最最有优势成长率最高的几年,去开拓游戏业务。 狗屁没做成的时候就叫板腾讯游戏。 结果如何,大家都看到了。 折腾了好几年,弄了一堆不上不下的、不好不坏的高成本项目,高价买了一堆过了高爆发期的公司。 浪费了最好的战略红利期。 最后不得不一地鸡毛的裁员整改。 然后不得不把真的游戏行业的高手,请过来擦屁股。 战略战术技巧…
字节跳动是怎样在bat三巨头的眼皮底下发展起来的?
某大厂,之前员工大会的时候,Ross自爆的(可能当时只是调侃)。 抖音快百万日活的时候,Pony(马化腾)在总办大会上把抖音拿出来讲,然后Ross跟Pony拍着胸脯说,这东西就是个月抛型APP,不足为惧,结果Pony还真信了。 现在Pony肯定为自己意志不坚定听信了柱子的鬼话悔不当初吧
字节跳动会超越腾讯吗?
我这么说,你们可能不信。微信其实没几年了。 现在的微信主要是30岁到50岁这些人在使用。微信从最早的陌生人社交,约P软件,再到现在的工作软件。主要用户群就是和马话疼、张小龙同龄的这一代人。随着这一代逐渐老去。IM 领域恐怕会再次发生很大的变局。 顺便问一下,你们知道在中国做一个 IM 最大的门槛是啥吗?是完善的审核团队。你们想不到吧! 再问一下,第二大的门槛是啥你们知道吗?是各手机系统把微信加入白名单,允许后…